1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；

3、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售顧問經(jīng)理完成各項銷售工作。

4、公司日常行政管理的運作；

5、負(fù)責(zé)日常辦公用品的采購、發(fā)放、登記管理.

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各個部門工作，提高工作效率。

任職資格

1、大學(xué)?？埔陨?，專業(yè)不限；

2、善于人際溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心強(qiáng)，考慮問題細(xì)致，

3、性格開朗，愿意從基層做起，有團(tuán)隊合作精神。

4、具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力。

3-8千/月

公司免費提供住宿，走路上下班10分鐘。----------注重人才培養(yǎng)，全盤的西式化培訓(xùn)提升員工的職業(yè)素質(zhì)；針對于基層員工每年提供4-6次的國內(nèi)會議培訓(xùn)，增強(qiáng)員工個人能力以順應(yīng)公司的高速發(fā)展。公司的每一個高管都是從基層選拔而來，這里有的是公平完善的晉升機(jī)制；有的是廣闊的發(fā)展平臺；有的是發(fā)掘人才的伯樂，只要你是千里馬，相信這里就是你***的舞臺！