企業(yè)
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我們經(jīng)?？吹揭粋€(gè)現(xiàn)象，就是父母經(jīng)常事業(yè)越成功，往往親子關(guān)系反而會(huì)越差，這個(gè)現(xiàn)象其實(shí)還挺普遍的，這個(gè)現(xiàn)象確實(shí)有代表性，那些在事業(yè)上很成功的人，他們的親子關(guān)系往往挺讓人擔(dān)憂的。 一個(gè)在事業(yè)上叱咤風(fēng)云，能成功的人肯定是個(gè)強(qiáng)勢(shì)的人，強(qiáng)勢(shì)的人在管理一個(gè)企業(yè)，管理一個(gè)團(tuán)隊(duì)的時(shí)候，他們的能量很大，所以帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)、做一番事業(yè)，肯定很成功。但是一個(gè)人進(jìn)入那樣的角色時(shí)間久了以后，必然形成一個(gè)固定的人格，那就是一個(gè)強(qiáng)勢(shì)的、說(shuō)一不二的這樣的人格。 但是一個(gè)老總的角色遷移到一個(gè)爸爸身上，這么著一個(gè)悲劇就產(chǎn)生了。這里還是涉及到一個(gè)角色的問(wèn)題，你在外邊是個(gè)董事長(zhǎng)，在外邊兒是說(shuō)一不二的人，請(qǐng)問(wèn)在家里你也是董事長(zhǎng)，也是說(shuō)一不二的嗎？錯(cuò)了，你在家里是爸爸，爸爸是誰(shuí)？是兒子的參謀長(zhǎng)，爸爸是誰(shuí)？是這個(gè)小皇帝的輔佐大臣。 首先從位置上就顛倒了，當(dāng)位置顛倒了以后，我仍然去當(dāng)董事長(zhǎng)，去命令兒子這個(gè)職工，我仍然是司令，命令兒子這個(gè)戰(zhàn)士的時(shí)候，親子的沖突就來(lái)了，如果這個(gè)時(shí)候不溝通，不妥協(xié)，不讓步，孩子的性格就是扭曲的，孩子最終不適應(yīng)這個(gè)家庭，也不會(huì)向成為最好的自己的這個(gè)方向朝前走，而是要按照爸爸的要求朝前走，這里邊兒會(huì)遇到諸多問(wèn)題，或者是天性不合，或者是環(huán)境不一樣，而壓力很大，最后又讓他硬著頭皮朝前走，他的成長(zhǎng)之路就坎坷，他的成長(zhǎng)就遇到問(wèn)題。 所以提醒各位在事業(yè)上成功的爸爸媽媽們，回到家里當(dāng)好參謀長(zhǎng)，當(dāng)好輔佐大臣，把位置調(diào)換到科學(xué)的位置上來(lái)，那么你的智慧才能發(fā)揮正能量。
