在申請建筑施工資質(zhì)時，對社保的考核月份根據(jù)申請類型的不同而有所區(qū)別，具體要求如下：

首次申請（新設(shè)立）資質(zhì)：考核企業(yè)主要人員申報前1個月的社保。

增項、升級、延續(xù)、重新核定等：考核企業(yè)主要人員申報前3個月的連續(xù)社保。

重要補充信息：

繳納主體：社保必須由申報企業(yè)或其分支機構(gòu)名義繳納。以個人名義、上級公司、下級公司、控股公司、參股公司或人力資源服務(wù)機構(gòu)等名義繳納的社保均不被認可。

人員范圍：需要繳納社保的人員包括技術(shù)負責人、注冊建造師（注冊執(zhí)業(yè)人員）、職稱人員、技術(shù)工人等企業(yè)主要人員。

數(shù)據(jù)核查：審批部門會通過官方社保平臺進行數(shù)據(jù)比對核查。建議企業(yè)在確認社保數(shù)據(jù)可查后再提交資質(zhì)申請。

期間要求：在資質(zhì)辦理期間，相關(guān)人員不得轉(zhuǎn)出，否則將被視為資質(zhì)不達標。

總結(jié)：

簡單來說，首次申請看1個月，增項、升級、延續(xù)等看3個月。企業(yè)在準備申請時，務(wù)必確保相關(guān)人員的社保已由本企業(yè)連續(xù)繳納足夠時間，并確保社保數(shù)據(jù)在官方平臺可查。