實(shí)驗(yàn)室CMA認(rèn)證的辦理流程 步：建立體系：檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室建立管理體系，并有效運(yùn)行。 第二步： 提交申請(qǐng)：檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室按要求提交實(shí)驗(yàn)室CMA資質(zhì)認(rèn)定申請(qǐng)書以及相關(guān)資料。 第三步：受理決定：省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局審查實(shí)驗(yàn)室CMA認(rèn)證申請(qǐng)資料，作出是否受理的決定。 第四步：文件評(píng)審：評(píng)審組審查申請(qǐng)資料，確定是否安排現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審。 第五步：現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審：對(duì)提交實(shí)驗(yàn)室CMA認(rèn)證的機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審。 第六步：整改驗(yàn)收：需要時(shí)，不符合項(xiàng)的整改驗(yàn)收。 第七步：批準(zhǔn)發(fā)證：評(píng)定，批準(zhǔn)，頒發(fā)認(rèn)定證書。 第八步：后續(xù)工作：獲得實(shí)驗(yàn)室CMA認(rèn)證后的監(jiān)督和復(fù)評(píng)審。

什么是CMA認(rèn)證？ 實(shí)驗(yàn)室CMA認(rèn)證是指實(shí)驗(yàn)室符合中國(guó)合格評(píng)定國(guó)家認(rèn)可委員會(huì)（CNAS）的認(rèn)可要求，通過CNAS的認(rèn)可評(píng)定，獲得符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)要求的實(shí)驗(yàn)室能力認(rèn)可證書。該證書是實(shí)驗(yàn)室在國(guó)際上公認(rèn)的能力證明，能夠證明實(shí)驗(yàn)室的測(cè)試、校準(zhǔn)、檢驗(yàn)等技術(shù)能力和質(zhì)量管理能力符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。通過實(shí)驗(yàn)室CMA認(rèn)證，實(shí)驗(yàn)室能夠提高測(cè)試結(jié)果的可靠性和可信度，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

1. 實(shí)用性 CMA不僅包括財(cái)務(wù)知識(shí)，還包括一套完整的管理知識(shí)系統(tǒng)，考試涉及到會(huì)計(jì)、戰(zhàn)略、市場(chǎng)、管理、財(cái)務(wù)和信息系統(tǒng)等方面的知識(shí)和技能。 旨在拓寬財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)人員的知識(shí)，培養(yǎng)預(yù)測(cè)業(yè)務(wù)需求和制定策略決策的能力，支持企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略決策分析，實(shí)行有效控制成本，提高企業(yè)績(jī)效，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)人員角色轉(zhuǎn)換。 2. 企業(yè)的認(rèn)可 到目前為止，成千上萬的強(qiáng)生等企業(yè)，組織和開展內(nèi)部CMA管理會(huì)計(jì)培訓(xùn)，大力培養(yǎng)儲(chǔ)備管會(huì)人才。在企業(yè)財(cái)務(wù)招聘中，CMA認(rèn)證被優(yōu)先考慮，并被視為晉升財(cái)務(wù)高管的重要標(biāo)準(zhǔn)。 3. 薪資水平 擁有CMA證書的金融專業(yè)人士的薪酬平均比非認(rèn)證財(cái)務(wù)專業(yè)人員要高。 4. 對(duì)企業(yè)的好處 打造財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì);提升企業(yè)優(yōu)化績(jī)效;促進(jìn)員工的職業(yè)發(fā)展。

CMA是IMA推出針對(duì)管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域的全球?qū)I(yè)財(cái)會(huì)認(rèn)證，也是當(dāng)前全球管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域的證書。 在國(guó)際上，CMA、AICPA和CFA被稱為全球財(cái)經(jīng)領(lǐng)域的三大黃金認(rèn)證。經(jīng)過長(zhǎng)期的發(fā)展，CMA得到了全球180多個(gè)國(guó)家和地區(qū)的認(rèn)可。 只有通過CMA考試，才能獲得相關(guān)的學(xué)術(shù)和工作證明文件并提交給IMA，進(jìn)行此認(rèn)證。