申報(bào)流程

個(gè)人申報(bào)：申報(bào)人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄深圳市人才一體化綜合服務(wù)平臺（/rcyth/website/），點(diǎn)擊 “專技人才”—“深圳市市屬職稱評委會職稱評審申報(bào)” 進(jìn)行申報(bào)3。按照系統(tǒng)提示如實(shí)填寫申報(bào)信息，并上傳個(gè)人照片、承諾書、相關(guān)證書證明、業(yè)績成果、論文著作等申報(bào)材料掃描件3。

單位審核：申報(bào)人所在單位對申報(bào)材料的合法性、真實(shí)性、完整性和時(shí)效性進(jìn)行審核，并按規(guī)定進(jìn)行評前公示，公示期不少于 5 個(gè)工作日2。公示無異議后，單位在相關(guān)表格上加具意見及加蓋公章。

評委會評審：評委會對申報(bào)材料進(jìn)行評審，評審方式包括材料審核、專業(yè)知識測評（部分專業(yè)可能有）、答辯（部分專業(yè)可能有）等。

公示及發(fā)證：評審?fù)ㄟ^人員名單將在深圳市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及申報(bào)人所在單位進(jìn)行評后公示，公示期不少于 5 個(gè)工作日2。公示無異議后，申報(bào)人可登錄《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》自行下載本人電子職稱證書1。

申報(bào)條件方面

學(xué)歷與工作年限不符：例如，申報(bào)初級職稱要求大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作二年以上，但申報(bào)人工作年限不足兩年。

專業(yè)不對口：申報(bào)的職稱專業(yè)與所學(xué)專業(yè)或從事的工作內(nèi)容不相關(guān)，且未滿足相關(guān)的轉(zhuǎn)崗或跨專業(yè)申報(bào)條件。

其他方面

未按時(shí)繳費(fèi)：在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未完成評審費(fèi)用的繳納，導(dǎo)致申報(bào)流程中斷，無法進(jìn)入評審環(huán)節(jié)。

違反評審規(guī)定：申報(bào)人在評審過程中存在違反評審紀(jì)律的行為，如通過不正當(dāng)手段干擾評審工作、惡意詆毀他人等。

繼續(xù)教育不足：部分職稱評審要求申報(bào)人完成一定的繼續(xù)教育課程，但申報(bào)人未達(dá)到規(guī)定的學(xué)時(shí)或?qū)W分要求。

工作表現(xiàn)與能力方面

領(lǐng)導(dǎo)評價(jià)與推薦信：由上級領(lǐng)導(dǎo)或行業(yè)專家出具的推薦信，對工作表現(xiàn)、專業(yè)能力、職業(yè)道德等方面給予高度評價(jià)。推薦信需客觀、具體，有推薦人的簽字和聯(lián)系方式。

同事評價(jià)材料：同事對工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等方面的評價(jià)意見，可采用聯(lián)名簽字或單獨(dú)出具評價(jià)信的方式，從側(cè)面反映工作表現(xiàn)。

客戶反饋意見：如果工作涉及客戶服務(wù)，提供客戶對工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等方面的好評反饋或感謝信，證明在實(shí)際工作中取得的成效和客戶滿意度。