1、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本;
2、企業(yè)資質(zhì)證書正、副本;
3、企業(yè)章程;
4、企業(yè)近三年建筑業(yè)行業(yè)統(tǒng)計報表;
5、企業(yè)經(jīng)審計的近三年財務(wù)報表;
6、企業(yè)法定代表人任職文件、身份證明;
7、企業(yè)經(jīng)理和技術(shù)、財務(wù)負(fù)責(zé)人的身份證明、職稱證書、任職文件;《標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)提供與申報資質(zhì)相關(guān)的個人工程業(yè)績證明資料;
在審批制下，申請施工勞務(wù)資質(zhì)，要到所在地的縣級主管部門提交材料，由其進行初審。初審合格后，上報到市級主管部門，再次進行審理。而再次審核結(jié)束后，就由省級部門進行備案公示，之后制發(fā)勞務(wù)資質(zhì)證書。
勞務(wù)資質(zhì)辦理需要根據(jù)企業(yè)情況，進行人員招聘和材料準(zhǔn)備。而在資質(zhì)條件中，主要就是企業(yè)人員和資產(chǎn)方面的要求，準(zhǔn)備起來比較簡單。但是，任何一項條件不滿足的話，都無法達成資質(zhì)條件。
勞務(wù)資質(zhì)正式申請時，我們要將申請材料遞交給主管部門，以便其進行審核。需要注意的是，如果企業(yè)不屬于新辦資質(zhì)，還需要提供生產(chǎn)經(jīng)營前取得的生產(chǎn)許可證。
現(xiàn)在許多地區(qū)勞務(wù)資質(zhì)由審批制改為備案制，企業(yè)只需要將具體資料交與相應(yīng)的政府行政管理機關(guān)備案即可。雖然是備案制，但企業(yè)凈資產(chǎn)，技術(shù)負(fù)責(zé)人、技術(shù)工人等人員的專業(yè)、數(shù)量等指標(biāo)須符合《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》的相應(yīng)要求。
機電工程施工總承包資質(zhì)如何辦理?
現(xiàn)在有一個開封的機電工程總包二級資質(zhì)，裝飾裝修一級，鋼結(jié)構(gòu)二級資質(zhì)，都符合資質(zhì)分立的標(biāo)準(zhǔn)。相中哪項移哪項，近期有相關(guān)招標(biāo)的可以考慮進行股權(quán)收購，平移至企業(yè)。
建筑三級資質(zhì)辦理流程：
企業(yè)辦理建筑資質(zhì)首先需要注冊公司，所以我們先來說說公司注冊流程：
①申請名稱
當(dāng)下注冊一家公司名稱核準(zhǔn)是在工商網(wǎng)上實行，我公司能夠協(xié)助您進行。
②網(wǎng)上提交材料
你要把企業(yè)的名字、從業(yè)范圍、參股人狀況、注冊登記地情況、資本比例等在工商網(wǎng)站填寫，等待審核。
③拿到公司執(zhí)照
工商網(wǎng)站上申報資料核準(zhǔn)后，就可以現(xiàn)場獲取證照。
④企業(yè)刻公司印章
公司取得營業(yè)執(zhí)照后，就能刻章子，正常企業(yè)肯定要刻公司章子5個(公章、財務(wù)章、法人章、發(fā)票章、合同章)
⑤去銀行開立公司對公賬戶
您帶著執(zhí)照和印章，前去附近的銀行申請企業(yè)銀行對公賬號。
⑥到稅務(wù)登記
公司獲得證照的一個月內(nèi)，必須上稅務(wù)部門征管鑒定，并往后每個月必須如期納稅。
注冊好公司后，企業(yè)就可以著手準(zhǔn)備辦理建筑三級資質(zhì)了，下面是關(guān)于建筑三級資質(zhì)辦理流程：
①調(diào)入相關(guān)人員(建筑專業(yè)建造師，施工現(xiàn)場管理人員，中級技術(shù)工人等)
②購買資質(zhì)辦理所需人員社保，并打印相關(guān)社保票
③打印資質(zhì)申請表，并準(zhǔn)備相關(guān)申報資料
④把準(zhǔn)備好的相關(guān)資料上報至當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)廳，等待審批
⑤審核通過后，會顯示相關(guān)的公示通告，不通過需要再次申報
企業(yè)在資質(zhì)辦理審核通過后，需要辦理生產(chǎn)許可證，下面是生產(chǎn)許可證辦理流程：
①準(zhǔn)備三類人員考試
②準(zhǔn)備相關(guān)生產(chǎn)資料
③上報審核，等待公示通告
生產(chǎn)許可證是企業(yè)在建筑工程施工中必須要有的，只有資質(zhì)證書是不能進行施工的，二者缺一不可。
建筑資質(zhì)證書就相當(dāng)于是增強客戶信任的催化劑，它能給客戶帶來感，資質(zhì)證書是企業(yè)能力的肯定，它和法律起到相輔相成的作用，從而使客戶更加放心和滿意。
建筑資質(zhì)證書的有無關(guān)系到了施工企業(yè)能不能拿到工程款，《司法解釋》統(tǒng)一將欠缺資質(zhì)的施工合同以違反強制性規(guī)定為由認(rèn)定為無效，另一方面又注意到了“現(xiàn)實中在一定地區(qū)普遍存在的超越資質(zhì)簽訂合同的現(xiàn)象”，對其效力的處理做出了變通，允許當(dāng)事人在事后取得資質(zhì)或者工程質(zhì)量合格的情形下依據(jù)合同主張權(quán)利。從而可見建筑資質(zhì)證書是非常重要的，如果沒有取得資質(zhì)證書，那么我們就會有干了工程卻拿不到錢的風(fēng)險。
建筑資質(zhì)的分類問題
建筑企業(yè)資質(zhì)分為總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)和勞務(wù)資質(zhì)，每個資質(zhì)又設(shè)有多個等級。企業(yè)在辦理資質(zhì)時，要注意資質(zhì)的類，申請符合自己產(chǎn)業(yè)范圍的資質(zhì)，后期也可以做資質(zhì)升級或增項，以滿足擴展出來的業(yè)務(wù)。
人員數(shù)量的問題
企業(yè)相關(guān)人員不夠，代表著企業(yè)連資質(zhì)辦理的要求都達不到，是不能申報資質(zhì)的。而企業(yè)要想要辦理資質(zhì)，就需要通過招聘，聘請專業(yè)人才，補充人員配備。要知道不同專業(yè)、不同等級的建筑資質(zhì)，配備的人員要求也不同。
目前，市場上證書掛靠比較常見，建造師或者專業(yè)人員把自己的證書掛靠到企業(yè)名下，來滿足相關(guān)的資質(zhì)要求。當(dāng)然通過人才掛靠，確實可以更快解決建筑企業(yè)辦理資質(zhì)時急需人員的難題，但需要注意的是，隨著資質(zhì)核查力度的加大，對人員掛靠的懲處也越來越嚴(yán)。因此，建議各個企業(yè)，選擇聘用全職的專業(yè)人員。
人員材料的問題
企業(yè)辦理資質(zhì)時，不同人員需要的證明材料也不同，比如人員的身份證明、任職文書、個人工程業(yè)績證明、職稱證書、畢業(yè)證書、人員社保證明等材料，這就需要企業(yè)做好相關(guān)的整理了。
在人員材料中，人員社保證明是非常重要的。需要企業(yè)整理出在職人員申請前三月的繳納社保證明，且必須由本公司進行繳納。需要注意的一點是，總公司與分公司之間的人員配置不得共享，這就需要申請資質(zhì)的公司，自己本身具有相關(guān)的人員數(shù)量。
建筑資質(zhì)的申請表問題
資質(zhì)申請表是建筑資質(zhì)申請要準(zhǔn)備的材料。企業(yè)可以登錄工商注冊所在地建設(shè)行政主管部門網(wǎng)站下載并打印。
建筑資質(zhì)的時間問題
有些企業(yè)擁有舊版資質(zhì)證書，需要進行重新?lián)Q證，自2016年7月份舊版資質(zhì)證書已經(jīng)失效;對于企業(yè)來說，離退休人員是可以作為專職人員申報的，但年齡要符合法定退休年齡;社保材料，需要在職人員滿足申報前3個月證明，且由公司繳納社保。