而服裝店形象墻則是服裝品牌推廣的方法，對(duì)于服裝店形象墻的設(shè)計(jì)是和門(mén)面設(shè)計(jì)融為一體的。而且同樣重要（形象墻的位置一般位于服裝店入口位置）。小型的服裝店，由于面積有限，所要展示的服裝眾多，對(duì)于形象墻或許會(huì)舍棄，但是作為好的服裝店形象墻設(shè)計(jì)，是會(huì)和服裝展示融為一體，充分利用空間。讓形象墻充實(shí)而不擁擠。

不管是大企業(yè)還是小企業(yè)、國(guó)有企業(yè)還是私有企業(yè)，都需要在客戶(hù)面前有一個(gè)好的形象。

好的形象主要是通過(guò)客戶(hù)的視覺(jué)感受產(chǎn)生的，而影響客戶(hù)視覺(jué)感受的常見(jiàn)因素有：企業(yè)的標(biāo)志（或VI）、企業(yè)的形象墻（或門(mén)臉、logo墻）、企業(yè)的網(wǎng)站等。其中形象墻是影響人感覺(jué)的重要視覺(jué)因素。

公司的形象正如人的“面子”。公司有一面好的形象墻( logo墻、標(biāo)志墻 )，就讓公司顯的很正規(guī)，給人很可信的感覺(jué)。有了這種感覺(jué)就為下面的合作打下了很好的基礎(chǔ)。

在現(xiàn)代社會(huì)資訊急速膨脹、科學(xué)日新月異、產(chǎn)品日趨同質(zhì)化的時(shí)代，消費(fèi)者變得更加理性，更加看重產(chǎn)品所屬的附加值，受眾面對(duì)著大量、繁復(fù)的信息，變得無(wú)所適從。企業(yè)形象屬于產(chǎn)品附加值的一種，那么如何提高企業(yè)形象去吸引客戶(hù)了。直觀的方式就是建設(shè)好的企業(yè)形象墻，通過(guò)視覺(jué)效果的傳達(dá)來(lái)體現(xiàn)公司的文化與實(shí)力。

VI的設(shè)計(jì)不是機(jī)械的符號(hào)操作，而是以MI為內(nèi)涵的生動(dòng)表述。所以，VI設(shè)計(jì)應(yīng)多角度、地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念。

VI設(shè)計(jì)不是設(shè)計(jì)人員的異想天開(kāi)而是要求具有較強(qiáng)的可實(shí)施性。如果在實(shí)施性上過(guò)于麻煩，或因成本昂貴而影響實(shí)施，再的VI也會(huì)由于難以落實(shí)而成為空中樓閣、紙上談兵。

①風(fēng)格的統(tǒng)一性原則

②強(qiáng)化視覺(jué)沖擊的原則

③強(qiáng)調(diào)人性化的原則

④增強(qiáng)民族個(gè)性與尊重民族風(fēng)俗的原則

⑤可實(shí)施性原則

⑥符合審美規(guī)律的原則

⑦嚴(yán)格管理的原則

VI系統(tǒng)千頭萬(wàn)緒，因此，在積年累月的實(shí)施過(guò)程中， 要充分注意各實(shí)施部門(mén)或人員的隨意性，嚴(yán)格按照VI手冊(cè)的規(guī)定執(zhí)行，保證不走樣。