申請勞務(wù)資質(zhì)需要具備一定的條件和實(shí)力，如果申請單位的條件不足或者材料不齊全，可能會導(dǎo)致審核不通過，因此申請單位需要在申請前充分了解相關(guān)規(guī)定和要求。

《勞動合同法》對勞務(wù)派遣單位的設(shè)立進(jìn)行了規(guī)范，即規(guī)定只有依法設(shè)立的能夠獨(dú)立承擔(dān)民事法律責(zé)任、具備一定經(jīng)濟(jì)實(shí)力以承擔(dān)對被派遣勞動者義務(wù)的公司法人才能專門從事勞務(wù)派遣經(jīng)營。

勞務(wù)分包是指施工單位或者專業(yè)分包單位(均可作為勞務(wù)作業(yè)的發(fā)包人)將其承包工程的勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給勞務(wù)分包單位完成的活動。簡單的說就是甲施工單位把工程承攬下來后，自己買材料，然后另外請乙勞務(wù)施工單位負(fù)責(zé)找工人進(jìn)行施工。同時(shí)管理還是甲施工單位管理。

建筑勞務(wù)資質(zhì)的辦理需要什么條件？

1、企業(yè)資產(chǎn)

(1)凈資產(chǎn)200萬元以上。

(2)具有固定的經(jīng)營場所。

2、企業(yè)主要人員

(1)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有工程序列中級以上職稱或高級工以上資格。

(2)持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于5人，且施工員、質(zhì)量員、員、勞務(wù)員等人員齊全。(已經(jīng)不作為考核指標(biāo))

(3)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的技術(shù)工人不少于50人。