管理人員：申請(qǐng)勞務(wù)資質(zhì)的單位必須擁有三名以上的管理人員，并且每個(gè)管理人員都應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的管理知識(shí)和技能。

員：申請(qǐng)勞務(wù)資質(zhì)的單位必須擁有一名以上的員，并且該員應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的生產(chǎn)知識(shí)和技能。

申請(qǐng)勞務(wù)資質(zhì)需要具備一定的條件和實(shí)力，如果申請(qǐng)單位的條件不足或者材料不齊全，可能會(huì)導(dǎo)致審核不通過，因此申請(qǐng)單位需要在申請(qǐng)前充分了解相關(guān)規(guī)定和要求。

建筑勞務(wù)資質(zhì)的辦理需要什么條件？

1、企業(yè)資產(chǎn)

(1)凈資產(chǎn)200萬元以上。

(2)具有固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所。

2、企業(yè)主要人員

(1)技術(shù)負(fù)責(zé)人具有工程序列中級(jí)以上職稱或高級(jí)工以上資格。

(2)持有崗位證書的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員不少于5人，且施工員、質(zhì)量員、員、勞務(wù)員等人員齊全。(已經(jīng)不作為考核指標(biāo))

(3)經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的技術(shù)工人不少于50人。

辦理勞務(wù)資質(zhì)難點(diǎn)及注意事項(xiàng)

1、50名技工很難找齊，自己派人去培訓(xùn)，時(shí)間又拖長(zhǎng)了;

2、技術(shù)負(fù)責(zé)人難找，做勞務(wù)的一般職稱沒有，需要外聘;

3、辦理勞務(wù)資質(zhì)流程繁瑣，企業(yè)自己弄，可能得不償失;

4、新辦的企業(yè)需要提供近一個(gè)月社保，增項(xiàng)需要提供三個(gè)月社保，技工買社保成為大問題。