病人的情況，大體有可以自己走、行走艱難、不能主動行走三類。護(hù)工便陪著去、輪椅推著去與直接推病床去?！澳萌隋X財替人消災(zāi)”的契約精神，他們有。王小二開飯店，看人兌湯的事兒，也不少。

表現(xiàn)在打水打飯服務(wù)上，特別明顯。這種護(hù)工，相當(dāng)于鐘點(diǎn)工。在需要的時候，病人家屬無法到場，病人的情況也比較嚴(yán)重，麻煩自然很多。有的病人，甚至連呼叫護(hù)工的能力都沒有。但是，護(hù)工很少會主動去了解情況。他們的事兒很多很繁雜，稍稍空閑，會躲在一旁休息。如果病人的家屬在，則是另一種情況。護(hù)工時不時過去看一眼，讓家屬很滿意。

哪些人可以成為護(hù)工？

護(hù)工的工作范圍比較寬泛，適合各類人員從事。主要包括：

1、有相關(guān)護(hù)理、醫(yī)學(xué)或健康相關(guān)學(xué)歷背景的人員，如護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生、醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)生、助理醫(yī)師或醫(yī)學(xué)生等；

2、無此專業(yè)背景，但經(jīng)過護(hù)工培訓(xùn)學(xué)習(xí)，獲得護(hù)工相關(guān)的證書或資質(zhì)的人員；

3、無此專業(yè)背景和護(hù)工證書，但有足夠的實(shí)際工作經(jīng)驗，能夠進(jìn)行基本護(hù)理服務(wù)的人員。

護(hù)工的薪資待遇如何？

護(hù)工的薪資待遇一般會根據(jù)從事的工作內(nèi)容、服務(wù)對象、工作地點(diǎn)和工作時間等多種因素而異。一般而言，護(hù)工的薪水與服務(wù)內(nèi)容、地區(qū)經(jīng)濟(jì)水平、服務(wù)質(zhì)量等有關(guān)。護(hù)工的月收入一般在2000元-4000元/月，人才儲備市場越緊縮、市場價格越高，不同地區(qū)的差別較大。此外，護(hù)工的薪酬還受到個人從業(yè)資歷、類別、等級等多方面的影響，工作時間長、技術(shù)水平高的護(hù)工薪水一般比較高。

綜上所述，護(hù)工是一項較為特殊的醫(yī)療服務(wù)工作，需要具有一定的專業(yè)背景和技能，同時也需要具備細(xì)心、細(xì)致、耐心、責(zé)任心等素質(zhì)。在做護(hù)工前，需要確保自己具備相關(guān)資格證書和工作經(jīng)驗，同時也要了解市場需求前景和薪資待遇狀況等相關(guān)信息，以便好的規(guī)劃自己的人生和職業(yè)發(fā)展。

護(hù)工工作可以為需要特殊照護(hù)的人提供專業(yè)的護(hù)理服務(wù)，主要符合以下人群：

1、老年人：隨著人口老齡化加劇，老年人在社會中的比重越來越大，因此有很多護(hù)工主要為老年人提供護(hù)理服務(wù)，如照顧生活和健康、提供社交和娛樂活動等。

2、病患者：需要護(hù)工在醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)為患者進(jìn)行基本護(hù)理工作，如監(jiān)測體溫、按時喂藥、檢測血壓、照顧身體不適、做一些康復(fù)訓(xùn)練等等。

3、身體殘障者：身體殘障人士在生活中面臨諸多不便，甚至是生活上的生命隱患，因此護(hù)工很多也是為身體殘障者提供長期護(hù)理服務(wù)，并幫助他們保持身體健康。

4、嬰幼兒：有的新生兒和兒童出生不久就需要特別照護(hù)，護(hù)工能為他們提供專業(yè)的照護(hù)和護(hù)理，如幫他們打理干凈、喂養(yǎng)、撫觸等等服務(wù)。

5、特殊需求人士：這些人群可以包括精神病患者、艾滋病患者、癌癥患者等，他們需要特別照顧和護(hù)理，而護(hù)工可提供專業(yè)度較高的服務(wù)。