一、方案的討論及撰寫

一個完整的策劃活動，包括方案的討論及撰寫。當(dāng)然，一場策劃可以由一個人、一支筆和一張紙來完成，但在公司活動策劃中，通常是以團(tuán)隊(duì)的形式開展。當(dāng)我們組織討論并終確定目標(biāo)和活動形式之后，關(guān)鍵是要用書面的形式表達(dá)出來。策劃書即對某個未來的活動或者事件進(jìn)行策劃，并展現(xiàn)給客戶的文本;策劃書是目標(biāo)規(guī)劃的文字書，是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的指路燈。

二、態(tài)度

態(tài)度是誠實(shí)可靠、值得信任是組織開展公共關(guān)系工作的前提條件，也是公關(guān)專題策劃工作起碼的要求。假如組織與它的公眾彼此之間缺少信任、溝通，互相猜忌至欺詐，那么組織公關(guān)專題活動策劃的目的就值得懷疑了。以誠相待，要求組織的公關(guān)人員在策劃時，堅(jiān)持實(shí)事求原則，做到不夸大不縮小，是一說一，是二說二。以誠相待還表在對待來訪者上，公關(guān)工作人員要做到熱情大方，真誠待人，平等待人，禮貌待人。

三、活動的目的

舉辦專題活動的目的在于吸引更多的公眾關(guān)注組織、了解組織，參與到組織的活動中來。通過專題活動的開展，擴(kuò)大組織的影響。因此，組織的專題活動要具有趣味性、新穎性，以吸引更多的公眾參與到組織的活動中來。組織的每一次專題活動策劃都應(yīng)達(dá)到新穎別致，富有特色，力戒平庸、簡單化、通俗化、雷同化。專題活動還要做到雅俗共賞，讓所有參加活動的公眾都能找到自己的樂趣和興奮點(diǎn)，使每一個人都能融入到組織的公關(guān)活動中，成為組織公關(guān)活動的積極參與者、受益者。