省政府新聞辦11月12日舉行“奮力譜寫陜西高質(zhì)量發(fā)展新篇章”系列新聞發(fā)布會第九場。省人力資源和社會保障廳相關(guān)負責人介紹我省深化職稱制度改革工作的相關(guān)情況。

據(jù)介紹：目前，國家27個主體系列職稱制度改革意見已全部出臺，涉及我省的25個系列（我省不涉及船舶、航空），截至10月中旬，已出臺了中小學教師、工程技術(shù)人員、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員、自然科學研究人員、哲學社會科學研究人員、會計、經(jīng)濟、審計、統(tǒng)計、播音主持等16個改革實施意見，高等學校教師、衛(wèi)生、實驗、新聞、出版等系列改革實施意見正會同行業(yè)主管部門加緊制定，計劃在今年年底完成我省主體系列職稱制度改革任務(wù)。

11個系列新增設(shè)置了正高級職稱，打破了人才職業(yè)發(fā)展的“天花板”，惠及我省近100萬專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展，讓人才更有盼頭、更有奔頭；拓展了評審專業(yè)，新增藝術(shù)創(chuàng)意設(shè)計、動漫游戲、快遞工程等特色評審專業(yè)，有效滿足了新興領(lǐng)域人才評價需求；完善了評價標準，堅持把品德放在首位，不唯學歷看能力，不論資歷論業(yè)績，論文由必選項改為可選項，獎項由門檻條件變?yōu)榧臃猪?，專業(yè)技術(shù)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力得到限度釋放。