建筑工程資質(zhì)等級的承包范圍分別是什么
特級企業(yè)：
1、取得施工總承包特級資質(zhì)的企業(yè)可承擔(dān)本類別各等級工程施工總承包、設(shè)計及開展工程總承包和項目管理業(yè)務(wù)；
2、取得房屋建筑、公路、鐵路、市政公用、港口與航道、水利水電等專業(yè)中任意1項施工總承包特級資質(zhì)和其中2項施工總承包一級資質(zhì)，即可承接上述各專業(yè)工程的施工總承包、工程總承包和項目管理業(yè)務(wù),及開展相應(yīng)設(shè)計主導(dǎo)專業(yè)人員齊備的施工圖設(shè)計業(yè)務(wù)。
3、取得房屋建筑、礦山、冶煉、石油化工、電力等專業(yè)中任意1項施工總承包特級資質(zhì)和其中2項施工總承包一級資質(zhì)，即可承接上述各專業(yè)工程的施工總承包、工程總承包和項目管理業(yè)務(wù)，及開展相應(yīng)設(shè)計主導(dǎo)專業(yè)人員齊備的施工圖設(shè)計業(yè)務(wù)。
4、特級資質(zhì)的企業(yè)，限承擔(dān)施工單項合同額3000萬元以上的房屋建筑工程。
一級資質(zhì)：
可承擔(dān)單項合同額3000萬元以上的下列建筑工程的施工：
（1）高度200米以下的工業(yè)、民用建筑工程；
（2）高度240米以下的構(gòu)筑物工程。
二級資質(zhì)：可承擔(dān)下列建筑工程的施工：
（1）高度100米以下的工業(yè)、民用建筑工程；
（2）高度120米以下的構(gòu)筑物工程；
（3）建筑面積4萬平方米以下的單體工業(yè)、民用建筑工程；
（4）單跨跨度39米以下的建筑工程。
三級資質(zhì)：可承擔(dān)下列建筑工程的施工：
（1）高度50米以下的工業(yè)、民用建筑工程；
（2）高度70米以下的構(gòu)筑物工程；
（3）建筑面積1.2萬平方米以下的單體工業(yè)、民用建筑工程；
（4）單跨跨度27米以下的建筑工程。
建筑施工資質(zhì)辦理流程
（一）辦建筑資質(zhì)，首先要準(zhǔn)備資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)里要求的人員，包括二級建造師5人。中級工程師6人。八大員15人。中級技工30人。其中，二級建造師要求建筑工程專業(yè)4人、機電工程專業(yè)1人。中級工程師必需有結(jié)構(gòu)、給排水、電氣專業(yè)。
（二）人員準(zhǔn)備完后，需要以公司名義給所有人員買社保保險，也就是社保。買三個月的就可以。提示，交資料的時候，他們看近三個月的社保明細。
（三）準(zhǔn)備建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表;企業(yè)營業(yè)執(zhí)照正副本復(fù)印件;企業(yè)章程復(fù)印件;企業(yè)資產(chǎn)證明文件復(fù)印件;企業(yè)主要人員證明文件復(fù)印件等材料，裝訂成冊。
（四）資料做好后，帶上所有原件及資料，去工商注冊所在地的建設(shè)主管部門提交資料。需要說明的是，市級以下的，需要縣驗過后，在報市里審核。
（五）資料驗收通過后，等網(wǎng)上公示，公示無異意后，頒發(fā)建筑三級資質(zhì)證書。
建筑公司資質(zhì)證書有效期為多久
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書有效期為5年。
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書分為正本和副本，正本一份，副本若干份，由建設(shè)主管部門統(tǒng)一印制，正、副本具備同等法律效力。
資質(zhì)證書有效期屆滿，可以到原資質(zhì)許可機關(guān)申請資質(zhì)延續(xù)。但是企業(yè)一定要注意到期時間，資質(zhì)延續(xù)必須是資質(zhì)還在有效期內(nèi)，才能稱為延續(xù)。一旦資質(zhì)過期，只能按照重新核定的方式進行申請。因此，企業(yè)一定要提前三個月做準(zhǔn)備，保證留出充足的時間進行銜接。
對在資質(zhì)有效期內(nèi)遵守有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，信用檔案中無不良行為記錄，且注冊資本、專業(yè)技術(shù)人員滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的企業(yè)，經(jīng)資質(zhì)許可機關(guān)同意，有效期延續(xù)5年。
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書全國有效，在全國內(nèi)都可以通用。
企業(yè)一般是指以盈利為目的，運用各種生產(chǎn)要素（土地、勞動力、資本、技術(shù)和企業(yè)家才能等），向市場提供商品或服務(wù)，實行自主經(jīng)營、自負盈虧、獨立核算的法人或其他社會經(jīng)濟組織。
在商品經(jīng)濟范疇內(nèi)，作為組織單元的多種模式之一，按照一定的組織規(guī)律，有機構(gòu)成的經(jīng)濟實體，一般以營利為目的，以實現(xiàn)投資人、客戶、員工、社會大眾的利益化為使命，通過提供產(chǎn)品或服務(wù)換取收入。它是社會發(fā)展的產(chǎn)物，因社會分工的發(fā)展而成長壯大。企業(yè)是市場經(jīng)濟活動的主要參與者；在社會主義經(jīng)濟體制下，各種企業(yè)并存共同構(gòu)成社會主義市場經(jīng)濟的微觀基礎(chǔ)。企業(yè)存在三類基本組織形式：獨資企業(yè)、合伙企業(yè)和公司，公司制企業(yè)是現(xiàn)代企業(yè)中主要的典型的組織形式。
現(xiàn)代經(jīng)濟學(xué)理論認為，企業(yè)本質(zhì)上是“一種資源配置的機制”，其能夠?qū)崿F(xiàn)整個社會經(jīng)濟資源的優(yōu)化配置，降低整個社會的“交易成本”。