1、課程名稱：人力資源管理師三級

2、適合對象：1、工作時間五年以下，沒有清晰的職業(yè)定位的人群

2、即將畢業(yè)或者應屆畢業(yè)的學生人群

3、人力資源在職人群

4、有創(chuàng)業(yè)打算的人群

3、培訓內容簡介

1、管理學基礎、勞動經濟學、勞動法、現代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開發(fā)與管理

2、人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關系管理

4、報考條件

三級企業(yè)人力資源管理師

（1）取得大學專科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上；

（2）取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上；

（3）全日制大學本科學歷在校畢業(yè)班學生，經本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數，并取得結業(yè)證書；

（4）具有碩士研究生及以上學歷證書；

（5）取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；

（6）取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上，經本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數，并取得結業(yè)證書。

二級企業(yè)人力資源管理師

（1）取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上；

（2）取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上；

（3）取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上；

（4）取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數，并取得結業(yè)證書。