很多初次申報(bào)職稱的人員在職稱初體驗(yàn)時(shí)都有這樣的疑問(wèn)，申報(bào)職稱已經(jīng)成為很多職場(chǎng)人士晉升的主要途徑，因此職稱申報(bào)是工程人們必須要了解清楚的一項(xiàng)工作，否則自己的未來(lái)發(fā)展就會(huì)受影響。職稱可評(píng)可考，目前基本上都是以評(píng)審為主，只要符合評(píng)審條件就可以。職稱晉升需要滿足一定的年限條件，所以有機(jī)會(huì)早點(diǎn)申報(bào)下來(lái)，也有利于早點(diǎn)晉升中級(jí)，進(jìn)而晉升高級(jí)。

職稱評(píng)審是指已經(jīng)經(jīng)過(guò)初次職稱認(rèn)定的專業(yè)技術(shù)人員，在經(jīng)過(guò)一定工作年限后，在任職期內(nèi)完成相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)時(shí)，申報(bào)中級(jí)職稱以上的人員須在專業(yè)期刊發(fā)表論文并且經(jīng)過(guò)一些基本技能考試（如：職稱外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試等），向本專業(yè)的評(píng)審委員會(huì)評(píng)委提交評(píng)審材料，經(jīng)過(guò)本專業(yè)的專業(yè)評(píng)委來(lái)確定其是否具備高一級(jí)職稱資格。

評(píng)審職稱一般需要職稱申報(bào)人具備有一定的學(xué)歷水平，一般學(xué)歷大專，工作了一定相應(yīng)的年限，取得一定工作業(yè)績(jī)和榮譽(yù)成果，通過(guò)了單位審核，可以向職稱評(píng)審委員會(huì)提交評(píng)審材料，經(jīng)過(guò)評(píng)審委員們綜合考察評(píng)價(jià)后可以獲得相應(yīng)的職稱資格，并可以獲得政府機(jī)關(guān)及國(guó)有企事業(yè)單位的認(rèn)可，按照相關(guān)政策給予相應(yīng)的職稱待遇。雖然當(dāng)今我國(guó)職稱評(píng)審制度上還存在很多不足之處，但從整體上來(lái)說(shuō)，在任用、提拔人才方面還是有發(fā)揮有效的作用的。

初級(jí)工程師職稱評(píng)定要求申報(bào)應(yīng)準(zhǔn)備的材料資料：

（1）《專業(yè)技術(shù)任職資格評(píng)審表》一式兩份。

（2）任現(xiàn)職以來(lái)的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)一篇，包括五個(gè)部分：一是專業(yè)技術(shù)工作簡(jiǎn)歷;二是各類培訓(xùn)進(jìn)修內(nèi)容、效果;三是主要工作業(yè)績(jī);四是論文或技術(shù)報(bào)告寫作等情況;五是申報(bào)理由。

（3）專業(yè)技術(shù)人員考核情況及結(jié)果，有單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字及公章。

（4）學(xué)歷證書原件及復(fù)印件。

（5）繼續(xù)教育證書、各種獲獎(jiǎng)證書、論文等原件及復(fù)印件，核實(shí)后退原件。

（6）身份證及復(fù)印件，核實(shí)后退原件。

（7）白底小2寸免冠照片3張，每份專業(yè)技術(shù)人員評(píng)審表內(nèi)各貼1張，另附1張用于辦理工程師職稱證書(照片背面注姓名、單位，單位統(tǒng)一裝信封上交)。

（8）評(píng)審材料按申報(bào)材料目錄要求順序裝訂，評(píng)審?fù)戤?個(gè)月以后除評(píng)審表外其它材料，將統(tǒng)一銷毀，不再退回。