近年來，中國的電腦培訓業(yè)進入了一個快速發(fā)展的時期。由于培訓市場進入門檻較低，很多機構和個人受利益驅(qū)使，紛紛進入了這個似乎充滿暴利的行業(yè)。然而，隨著競爭對手的增多，培訓市場已經(jīng)開始步入微利時代。廣義的電腦培訓早已不是字面中單純的對電腦基本使用的培訓，而是涉及到整個對IT行業(yè)技能的培訓，也即IT培訓。如何適應IT培訓市場的這個變化，制定培訓發(fā)展戰(zhàn)略，調(diào)整培訓業(yè)務結構，尋求新的利潤增長點，追求更大的社會經(jīng)濟利益，成為各電腦培訓機構不得不思考的問題。