烏魯木齊人力資源培訓(xùn)學(xué)校一級(jí)二級(jí)三級(jí)四級(jí)培訓(xùn)中心取證班??
考核內(nèi)容
考核分三部分進(jìn)行：理論知識(shí)考試（含職業(yè)道德和專業(yè)知識(shí)）、專業(yè)技能考核和綜合評(píng)審。
理論知識(shí)考試
（一）考試方式：書(shū)面閉卷標(biāo)準(zhǔn)化考試，考生在答題卡上作答。
（二）考試題型和題量：
1、職業(yè)道德考試題型為：選擇題（25道題）。
2、專業(yè)知識(shí)考試題型為：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題（60道題）、多項(xiàng)選擇題（40道題）。
（三）考試時(shí)間：90分鐘。
（四）考試評(píng)分：理論知識(shí)考試滿分為100分，60分為及格。其中，職業(yè)道德占總分的10%，專業(yè)知識(shí)占總分的90%。
專業(yè)技能考核
（一）考核方式：操作技能采用書(shū)面閉卷筆試。
（二）考核題型和題量：專業(yè)技能為簡(jiǎn)答題（2道題）、綜合分析題（4道題）。
（三）考核時(shí)間：120分鐘。
（四）考核評(píng)分：專業(yè)技能考核滿分為100分，60分為及格。
綜合評(píng)審
（一）考核方式：綜合評(píng)審采用書(shū)面筆試或面試，在2006年11月26日的具體考試中，將采取交論文的方式。
（二）考核題型和題量：文件筐測(cè)試題（10道題）。
（三）考核時(shí)間：180分鐘。
（四）考核評(píng)分：綜合評(píng)審滿分為100分，60分為及格。
成績(jī)核定
1、理論知識(shí)考試、專業(yè)技能考核和綜合評(píng)審三科成績(jī)皆達(dá)60分為合格。
2、單科合格成績(jī)保留一年，在成績(jī)保留期內(nèi)，考生可參加一次補(bǔ)考。
報(bào)名條件
1 連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。
2 取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
3 取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
人資二級(jí)
申報(bào)條件
人力資源管理師（國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)）
1. 連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
2. 取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
3. 取得大學(xué)本科后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
4. 具有大學(xué)?？?，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
5. 具有大學(xué)本科，取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
6. 取得碩士研究生及以上后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
考試內(nèi)容
（1）基礎(chǔ)知識(shí)：勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)法、現(xiàn)代企業(yè)管理、管理心理與組織行為、人力資源開(kāi)發(fā)與管理；
（2）人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六大專業(yè)知識(shí)與技能系統(tǒng)。（3）綜合評(píng)審：交論文。
報(bào)名材料
1、1份（要求原件，審核后退回）；
2、身份證復(fù)印件2份；
不同年份不同地區(qū)，所需報(bào)名材料會(huì)略有不同，具體情況請(qǐng)參看當(dāng)年當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政府部門公告。
考試鑒定
人力資源管理師職業(yè)資格考試與鑒定評(píng)審由新疆省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織。考試分為理論知識(shí)（含職業(yè)道德）考試、專業(yè)能力考試、綜合評(píng)審（論文撰寫(xiě)及答辯）三個(gè)部分，其中職業(yè)道德10分、理論知識(shí)90分；專業(yè)能力100分；綜合評(píng)審100分。三個(gè)部分考試分別達(dá)60分為合格。采取閉卷筆試、模擬操作等考核方式進(jìn)行。單科合格成績(jī)保留一年有效。
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